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2025 12.30

学校2025年度信息采集工作总结会议召开

12月30日，学校2025年度信息采集工作总结会议在东海源南700-1室召开，全体信息采集员和科发处全体成员参加会议，科技发展处处长杨荣昌主持会议，校长贺瑛出席会议并讲话。杨荣昌首先总结了2025年度学校信息采集工作。他说，随着12月29日师生满意度调查信息按要求在系统里提交，学校2025年度信息采集填报工作基本完成。2025年度，在学校理事会和党政领导的坚强领导下，在全校各单位的大力支持下，在全体信息采集员的辛勤努力下，圆满完成了人才培养工作状态信息、教育事业综合统计信息、分类评价信息、年度检查信息、科技统计年报信息等五大信息系统信息的采集、填报、提交工作，共采集填报各类信息表格200余份、信息点一百余万个。他对全体信息采集员表示衷心的感谢，并预祝大家元旦快乐。贺瑛发表讲话，她说学校拥有一支特别能战斗的信息采集队伍。这支队伍积极探索、努力拼搏，用智慧和心血克服一个个困难，把学校的整体信息框架搭建起来，推动学校信息工作平稳有序发展。她代表学校向信息采集员们表示衷心感谢，并表示学校将继续为信息采集员工作提供便利和支持。面临未来更大的挑战，贺瑛也对信息采集队伍提出了进一步要求：一要做到总
2025 12.30

技能强国育新人劳模领航启新程——马克思主义学院举办“技能强国”主题专场活动

为深入贯彻国家“技能强国”战略，助力学前教育专业学生夯实职业素养、筑牢思想根基，12月19日中午，由马克思主义学院精心策划并组织的“技能强国”主题专场活动在匠心苑B305顺利举行。本场活动面向教育学院学前教育专业学生开展，旨在落实立德树人根本任务，积极联动校内外育人资源。活动特邀上海市莘城学校党总支副书记、劳模柴本胜与教育学院学前教育专业主任侯延华担任主讲。马克思主义学院院长龙燕、部分教师代表，以及教育学院学前教育专业50余名学生共同参与。活动由马克思主义学院教师冀昆主持，通过思政引领、劳模示范与专业指导的多维融合，切实为青年学子成长赋能。活动开场，冀昆老师以“从教育大国到教育强国”为题展开思政导学。他系统介绍了主讲嘉宾的育人经历与专业贡献，深刻阐述了学前教育在国民教育体系中的基础性地位，强调幼儿教师肩负的“立德树人”神圣使命，引导学生树立“以技立身、以育报国”的职业理想，为专场活动奠定了坚实的思想基础。劳模柴本胜副书记随后作主题分享。他结合自身数十年扎根教育一线的实践，通过一系列真实生动的育人故事和宝贵经验，生动诠释了教育工作者的责任担当与初心坚守。围绕职业发展、专业精进、班级管理与
2025 12.30

航院职业标准获国际认证，专业群建设取得新成果

近日，航空学院提交的“航空运输地面服务员”职业标准正式通过阿尔及利亚国家职业资格认证，成功纳入该国国家职业资格标准体系。这是航院高职教育国际化进程中的重要里程碑，标志着我院在职业教育标准输出领域取得实质性突破。此次认证通过，源于航空学院长期深耕高职教育所积累的专业实力。学院坚持产教融合、标准先行，在产教融合领域获得一系列成绩。同时，学院的民航运输服务专业群于2024年底正式立项校级高水平专业群建设项目，以民航运输服务为核心，整合空中乘务、民航空中安全保卫专业资源，构建覆盖航空旅客服务全链条的人才培养体系。专业群建设聚焦行业前沿需求，构建“岗位导向、能力递进”课程体系，强化实训基地建设与校企合作，致力于培养高素质技术技能人才。此次职业标准成功出海，既是对我院专业建设质量的国际认可，也为专业群进一步发展注入了新动能。一直以来，上海东海职业技术学院积极响应国家“一带一路”职教合作倡议，制订了东海学院的“职教出海”战略。航空学院职业标准获得国际认证，正是主动参与学校这一战略，努力实践“教随产出”模式，推动优质职业教育资源共建共享的成果。此次与阿尔及利亚的职业标准合作，不仅提升了我校在国际职业
2025 12.30

夯实档案基础服务学生成长 ——学生处召开2025年学生档案工作总结会

12月29日，召开2025年学生档案工作总结会，学生处处长岳宝华、校团委副书记唐顺以及各学院兼职学生档案辅导员参会。首先，唐老师对2025年度的档案工作情况进行了回顾。过去一年，在全校各学院的共同努力下，学生档案工作在队伍建设、服务优化、业务推进以及特殊群体管理等方面均取得了成效。本年度，通过定期开展业务培训、优化归档流程，学生档案收集的完整性与规范性得到了有效提升。在交流环节，各学院的兼职档案辅导员分享了他们在档案收集、整理和归档工作中的特色做法与宝贵经验，并对工作中存在的共性难题展开了深入剖析，提出了诸多具有建设性的改进思路。此次交流为解决长期存在的归档效率问题、增强协同效能提供了重要参考。接着，会议对过去一年在学生档案管理工作中表现突出的先进个人进行了表彰。这一举措不仅是对先进个人的肯定，更是为了激励全体兼职档案辅导员在新的一年里保持高昂的工作热情。最后，学生处处长岳宝华讲话。她肯定了2025年学生档案管理工作取得的显著成效，队伍建设得到巩固，归档效率显著提高，电子档案覆盖率稳步增长，并向辛勤付出的全体档案工作者表示诚挚感谢。同时，针对存在的问题，她提出三点要求：一是要持续巩固
2025 12.30

回望耕耘路奋进新征程 —— 护理学院召开2025年度考核暨总结大会

岁聿云暮，回首耕耘之路；薪火相传，再启奋进新程。12月26日，护理学院召开2025年度考核暨总结大会。学院全体教师齐聚一堂，共同回顾一学年的成长与收获，谋划未来的责任与担当。大会伊始，护理学院院长张美琴发表开场讲话。她首先对全院教师在2025年度的辛勤付出与取得的成绩表示肯定，向坚守在教学、实训、学生管理等各条战线的教职工致以诚挚的感谢，为大会奠定了务实奋进的基调。随后，大会进入总结汇报环节。任课教师、实训员、辅导员及行政人员依次登台，结合各自岗位职责，全面梳理了2025年度在教学科研、实训建设、学生思想政治教育、日常管理服务等工作中的成果与亮点，深入剖析了工作中存在的问题与不足，并提出了针对性的改进思路与下一步工作计划。汇报内容详实具体、重点突出，充分展现了全院教职工履职尽责、积极进取的良好风貌。教师汇报结束后，张美琴院长作总结讲话，围绕学院发展与个人成长提出明确要求与殷切期望。她着重强调了提升个人能力的重要性，针对年终评优工作，鼓励全体教职工积极面对有限的评优机会，明确指出“平庸不是目的”，全院教职工不应满足于工作勉强达标，而应将当前状态视为提升自我的起点和跳板，每位教师都应立足现
2025 12.29

《新民晚报》首席记者王蔚来校传授“新闻发现力”

12月29日上午，上海东海职业技术学院党委宣传部举办新闻宣传专题培训，《新民晚报》首席记者王蔚应邀作题为《讲好新闻故事，提升主流传播力》的讲座。学校新闻通讯员、文明校园信息员、网评员等40余人参加学习。党委宣传部副部长杨静主持会议。“‘发现新闻’是新闻工作的起点，也是记者编辑核心素养的体现。新闻发现力源于持续学习与社会洞察，需要构建合理的知识结构，并具备坚韧的职业精神。在人物与事件报道中，应选取富有感染力和典型意义的细节，突出个性、呼应主题，做到‘好钢用在刀刃上’，用细节为新闻点睛。”讲座中，王蔚老师结合自身二十余年的新闻从业经验，围绕党建宣传与融媒体传播，从“学深悟透党建工作重心”“把握融媒体传播规律”“弘扬正能量并坚持正确导向”“规范新闻报道用语”“通过细节写活人物与事件”五个方面展开分享，通过近年高校党建报道的典型案例，引导听众结合工作实际进行创新思考。他表示，当前高校党建已形成一批可复制、可推广的新模式，不仅实现党建与业务良性互动，提升人才培养与科研创新水平，也强化了基层党组织的战斗堡垒作用，有力彰显高校为党育人、为国育才的初心使命。整场讲座持续九十分钟，内容扎实、语言生动，贴
2025 12.29

《商务数据分析师》职业技能等级认证专业评估会议召开

2025年12月29日上午，上海市闵行区人力资源和社会保障局、上海东海职业技术学院、外部评审专家在东海学院东海源南101会议室开展《商务数据分析师》职业技能等级认证专业评估活动。本次会议由闵行区人力资源和社会保障局主导，外部三位评审专家参与，东海新型技师学院领导和部分老师参加。本次评审以“数字化专业人才培养”为主题。会议伊始，东海新型技师学院副院长崔红军做了《商务数据分析师》职业人才培养的专题汇报；随后，闵行区人力资源和社会保障局职建科李老师介绍了项目专业评估的要求；最后，评审专家对各专业人才培养方案进行了全面审阅。经过深入研讨，专家组一致认为，东海学院各专业人才培养方案设计科学合理，有效实现了职业技能培养与专业教学的有机融合，体现了较高的前瞻性和实用性。本次《商务数据分析师》职业技能等级认证专业评估，为东海学院对接区域产业发展、深化产教融合、培养数字化技能人才奠定了坚实基础。学校将以此为契机，进一步聚焦数字经济时代人才需求，做好市、区两级职业技能人才培养工作，持续完善课程体系与实践教学机制，推动专业设置与产业需求精准对接，提升人才培养的适应性和竞争力，助力区域经济高质量发展。
2025 12.28

学校在第三届全国大学生职业规划大赛上海赛区决赛中斩获1金1银2铜

12月28日，第三届全国大学生职业规划大赛上海赛区决赛圆满落幕。我校在本届大赛中表现突出，实现历史性跨越，不仅参赛规模创历史新高，更在获奖质量上取得重大突破，学校共有3名选手入围市决赛，经过风采展示、现场答辩等环节，一举斩获成长赛道1个金奖、就业赛道2个铜奖、教学赛道1个银奖，优秀指导教师1个，在同类型高校中奖牌数位列第一。同时，学校荣获大赛“特殊贡献奖”与“优秀组织奖”，实现了参赛影响力与育人成果的双重飞跃，全面展现了学校在职业生涯教育与就业指导方面的扎实成效。全国大学生职业规划大赛是由教育部牵头举办的国家级赛事，以“筑梦青春志在四方，规划启航职引未来”为主题，致力于强化高校生涯教育、提升学生就业竞争力，引导学生树立正确的成才观与择业观。大赛设有成长、就业和课程教学三大赛道，采用校赛、省赛、全国总决赛三级赛制，旨在打造“以赛促学、以赛促教、以赛促就”的综合平台，推动职业规划教育融入人才培养全过程。本次大赛自启动以来，学校高度重视此项赛事，将其作为推动学生高质量就业和生涯发展的重要平台。在全校师生的共同努力下，共有7500余名学生热情参与此次大赛，参赛率高达90%以上，充分展现了同学们
2025 12.27

探秘大脑守护心灵——校心协开展“脑健康探索之旅”主题参观活动

为提升大学生对脑健康科学的认识，增强心理健康素养，我校心理健康教育与咨询中心组织校心理协会成员于12月26日赴上海市精神卫生中心脑健康科普基地开展“脑健康探索之旅”主题参观学习活动。本次活动由心理中心两名专职教师带队，共二十余名学生骨干参与，通过沉浸式、互动式的科普体验，开启了一场关于大脑奥秘与心理健康的探索之旅。活动伊始，科普基地讲解老师为同学们系统介绍了脑健康的基本知识，从大脑结构与功能、常见脑健康误区，到心理健康与脑健康的密切联系，内容生动详实，帮助同学们建立起对脑科学的初步认知框架。随后，同学们在老师引导下，通过直观的操作与观察，感受多项脑科学实验的精妙机制。在脑科学科创课程展示环节，基地老师介绍了当前脑科学前沿研究方向与青少年科普教育创新实践，激发了同学们对心理学科交叉融合应用的浓厚兴趣。最令同学们感到新奇的是生理心理学研究平台和元宇宙心理干预平台，大家在指导下尝试使用虚拟现实（VR）设备，亲身感受现代人工智能技术对促进身心健康带来的可能性。本次活动是我校心理健康教育“走出去、请进来”系列实践活动的重要组成部分，旨在通过链接专业科普资源，拓展心理育人载体，让学生在
2025 12.27

航空学院赴东吴人寿开展访企拓岗活动深化校企合作赋能人才培养

为深入贯彻落实访企拓岗促就业专项行动要求，精准对接行业需求，拓宽校企合作领域与就业渠道，近日，航空学院党支部书记带领辅导员代表一行赴东吴人寿开展参观交流活动。东吴人寿相关领导热情接待了学院一行，双方围绕校企合作、人才培养、校内招聘等议题展开深入座谈，并实地参观了企业工作环境。座谈会上，东吴人寿费年龙总经理对学院一行的到访表示热烈欢迎，详细介绍了企业的发展历程、业务布局、人才战略以及当前的招聘需求。他表示，当前企业正大力推进数字化服务转型，急需一批具备良好沟通表达能力、专业素养扎实的数字化营销相关人才，而航空学院培养的学生综合能力突出，契合企业数字化运营岗位的用人需求，希望能与学院建立长期稳定的合作关系，在人才输送、定制化培养等方面实现优势互补、互利共赢。学院党支部书记葛徐艳介绍了航空学院的学科专业特色、师资力量、人才培养成果以及毕业生就业基本情况。她指出，此次访企拓岗旨在搭建校企沟通桥梁，精准了解企业用人需求，以便进一步优化人才培养方案，提升毕业生的就业竞争力。她强调，学院高度重视校企合作工作，希望以此次活动为契机，与东吴人寿在校内招聘专场举办、校企联合育人等方面尽快达成合作共识

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