校园要闻

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2026 06.05

共庆生辰温暖同行——校工会举办2026年上半年教职工集体生日会

为进一步增强教职工的归属感与幸福感，传递党政关怀，营造温馨和谐的校园文化氛围，6月5日中午，学校于东702教工之家举行2026年上半年逢五逢十教职工集体生日会。校党委书记曹蓉蓉，校长贺瑛，副校长、工会主席郁萍和副校长严玉康与来自各学院、各部门30余名教职工欢聚一堂，共同度过了一段温馨而难忘的时光。集体生日会是东海延续十余年的传统活动，是学校以人为本、关爱教职工的重要载体，更是凝聚教职工力量的暖心名片。活动伊始，曹蓉蓉代表学校党政领导班子向全体寿星送上诚挚的生日祝福。她回顾了学校创办初期的艰辛历程，强调了学校“为多一个学生上大学、为多一个家庭安宁、为社会多一个合格人才”的办学初心，并指出，集体生日会已走过13个年头，是学校关爱教职工的生动体现，也是东海精神的传承。她勉励全体教职工继承创业奋斗精神，将个人发展融入学校大局，围绕立德树人根本任务，以更加饱满的热情投身学校“十五五”规划开局之年的各项重点工作，为迎接明年上半年的办学评估、推动学校高质量发展贡献力量。伴随着校领导温馨的祝福，生日仪式在生日音乐中拉开帷幕。校领导们一同为在场的寿星老师们戴上生日帽，并与大家合影留念，记录下这欢乐温馨的
2026 06.05

我校召开2026年党建“双创”培育项目中期考核评审会

为扎实推进党建示范创建和质量创优工作落地见效，6月4日上午，学校召开2026年党建“双创”培育项目中期考核现场评审会。校党委书记曹蓉蓉、党委副书记王玉及党委组织部负责人出席会议。经管学院党总支、机电学院直属党支部、传媒学院直属党支部、马克思主义学院直属党支部、机关第三党支部书记分别围绕党建工作标杆院系和样板支部建设进展情况、特色亮点、成效收获以及下一步工作计划等内容依次做中期建设汇报。与会评审人员在听取汇报后逐一点评，在充分肯定培育对象在党建“双创”阶段性建设成果的基础上，梳理共性短板与个性化问题，提出针对性建议，助力基层党组织党建工作“双创”建设。曹蓉蓉就后续党建“双创”建设提出四点工作要求：一是抓实政治建设，筑牢基层党组织政治属性，确保政治功能不缺位；二是对照建设指南和申报书内容，补齐薄弱环节，推进基层党组织建设规范化、标准化落地；三是深化融合理念，锚定事业发展目标，推动党建工作与业务工作深度嵌入、务实融合；四是坚持守正创新，厘清建设内涵，精准凝练特色活动与党建品牌，形成培育标志性党建成果。下一步，各培育对象将对照评审意见逐项抓好整改提升，补齐建设短板、凝练特色亮点，稳步推进党建“
2026 06.05

识破AI迷雾提升媒介素养——我校举办网评志愿者培训会

6月5日，党委宣传部特邀上海教育报刊总社学生媒体发展中心“上海高职”公众号主编、资深媒体人吴彤开展学生网络素养专题培训。学生宣传队伍、网络评论员队伍共同参加。培训以电影《楚门的世界》为切入点，聚焦AI时代青年群体面临的网络传播陷阱与突围策略。吴彤系统剖析了“信息茧房”“深度伪造”与“算法监控”带来的深层挑战，结合多种鲜活案例，提醒同学们需警惕“情绪在前，事实在后”的舆论风险。围绕如何提升媒介素养、实现理性传播，她建议通过主动搜索、制造信息“噪音”来打破算法推荐造成的视野窄化；面对热点事件要“慢半拍”，多方核实信源，回归逻辑常识。她强调，媒介素养应成为日常的生活方式，在真假难辨的舆论场中始终保持清醒判断。吴晓然同学表示：“这次培训令我受益匪浅。对于信息茧房的讲解让我意识到，自己常被算法困在单一的信息世界里，视野变得狭窄。今后我会主动拓展信息来源，对网络内容保持警惕与求证心态，努力做一个理性、清醒的学习者。”温文彬说：“参加本次培训后，我对信息茧房深有感触，同时也认识到算法在量化工作、束缚个体方面的潜在影响，这正是大数据双面性的直观体现。今后我会保持理性思辨，主动跳出舒适圈，理性使用网络。
2026 06.05

我校召开专业人才梯队选拔培养项目中期检查座谈会

为全面掌握我校专业人才梯队选拔培养项目推进情况，复盘阶段成果、梳理现存问题、凝聚发展共识，近日，人事处组织召开专业人才梯队选拔培养项目中期检查座谈会。学校党委书记曹蓉蓉出席座谈会，2024年人才梯队选拔培养对象参会，会议由人事处处长许岚主持。座谈会上，各培养对象依次进行阶段性工作汇报。大家任务书的培养目标，详细阐述了自身在教学能力、科研学术、实践能力等方面的情况，梳理工作推进过程中遇到的难点，并立足岗位实际、结合项目发展积极建言献策，提出切实可行的改进意见与优化建议。现场交流氛围热烈，参会人员围绕共性问题展开探讨，相互交流经验、启发思路。在认真听取全体人员汇报与发言后，曹蓉蓉书记作总结讲话。她首先对项目现阶段取得的成效予以肯定并针对下一阶段的培养提出明确的要求：一是提高思想认识，明确成长目标。充分认清人才梯队选拔培养对学校长远发展的重要意义，珍惜培养机会，主动补齐能力短板。二是直面困难挑战，勇于担当作为。正视现阶段存在的问题，迎难而上，把困难当作成长历练，在实践中锤炼本领、积累经验。三是虚心勤学善思，强化实干落地。主动向优秀前辈学习，做到学用结合、知行合一，将所学知识转化为推动工作的实
2026 06.05

闻“汛”而动以练筑防——我校开展2026年校园防汛防台应急演练

为贯彻落实5月29日上海市教育系统防汛防台专题应急演练会议精神，对标《2025年上海市教育系统防汛防台工作指引》，切实提升应急响应与协同处置能力，6月5日上午，我校组织开展2026年防汛防台专项应急演练。演练前，后勤保卫处召开工作部署会，聚焦低洼积水、屋面渗漏、地下管网淤堵及极端天气避险等关键环节，明确责任分工，重点排查地下车库、学生宿舍、食堂及外墙、空调外机等风险点。副校长郁萍强调要完善预案体系、强化隐患闭环整改、夯实应急保障，推动防汛责任落到日常、细到点位。本次演练在11号宿舍楼展开，模拟强降雨导致大厅雨水倒灌、有人员滑倒受伤的突发场景。应急指挥部接报后立即启动预案，宿管、安保、维修、保洁、保健站等小组快速响应、协同联动，高效完成警戒疏散、积水抽排、医疗救护、清淤排水等全流程处置，全面检验了“险情发现——信息上报——快速集结——现场处置——动态复盘”的应急机制。演练结束在复盘中郁萍指出：防汛防台是汛期常态化任务，绝非“一演了之”，要坚持以练促改、以练备战，将隐患排查、技能复训、日常巡检等融入工作常态，切实把安全防线筑在平时、守在一线。此次演练进一步优化了校级应急流程，提升了协同效率
2026 06.05

以赛促教展风采匠心筑梦谱新篇——学校举办2026年中国国际大学生创新大赛校内选拔赛

为深入贯彻落实国家创新驱动发展战略，持续深化高校创新创业教育改革，切实提升学校学生创新素养与创业实践能力，搭建高水平创新创业成果展示与交流平台，6月4日下午，我校2026年中国国际大学生创新大赛校内选拔赛在匠兴苑学术报告厅圆满落下帷幕。本次大赛以“敢闯会创”为核心主题，汇聚了校内外专家、校领导及师生代表齐聚现场，共同见证了全校18支优秀参赛团队同台竞技、逐梦创新的精彩时刻。自今年3月正式启动以来，学校高度重视，先后开展了马兰花创新创业专项培训、线上线下“一对一”项目孵化指导以及多轮赛前网络评审打磨等系列培育工作。历经层层筛选与激烈角逐，最终有18个优质项目脱颖而出，晋级线下路演环节。比赛采用“5分钟项目成果陈述+3分钟专家精准问答”的标准化竞赛模式，特邀5位资深校内外双创评委组成专业评审团，对各参赛项目进行全方位、立体化的严谨评审与量化打分，确保赛事公平、公正、公开。在激烈的路演与答辩后，大赛进入了专家点评环节。校外评审专家陈敏老师对参赛项目的创新亮点与落地实操性给予了充分肯定，认为学校双创教育成效显著。同时，她针对部分创业项目在商业模式上的短板提出了优化建议，指出创业项目应立足市场实
2026 06.04

深耕法治研学活化思政课堂——马克思主义学院第十五期“理论讲坛”开讲

6月4日，马克思主义学院第十五期“理论讲坛”暨“习近平法治思想”专家讲座在东海源报告厅举办。本次专题讲座特邀华东理工大学马克思主义学院习近平新时代中国特色社会主义思想概论教研室主任吴蓉副教授，围绕《生态环境法典》编纂逻辑、核心制度与司法实践开展授课。讲座以习近平生态文明思想、习近平法治思想为理论根基，从法典的立法沿革、立法宗旨、制度革新、司法应用四个维度展开学理讲解。吴蓉老师系统梳理了我国生态法治四十余年发展历程，梳理法典从前期研讨、草案审议到月表决通过的完整编纂脉络；对比原《中华人民共和国环境保护法》，阐释法典六大基本原则的优化升级，重点解读新增“绿色发展”原则的时代内涵。（讲座现场）吴蓉老师还选取“贵州杨某德生态积分替代性修复”典型案例，以案释法，具象讲解生态修复司法创新模式，阐明法典破解我国传统生态治理痛点的制度优势。整场讲座立足理论前沿设置研讨问题，师生围绕法典命名考量、新法过渡期设置等内容开展师生交流，夯实学生法理认知。（师生的“问题”互动）讲座前，马院《习近平法治思想概论》课程组面向学生开展学情调研。讲座结束之后，继续依托线上教学平台组织课后专题研讨。同学们立足自身专业畅谈
2026 06.04

夯实法治根基赋能学工履职——我校开展辅导员突发事件依法处置能力培训

为深化“四季五育”辅导员训练营能力提升目标，打造辅导员专业化成长交流平台。夯实学工队伍法治素养，规范学生工作处置流程，提升校园突发事件依法处置与履职尽责能力。6月2日我校召开“夯实法治根基赋能学工履职——高校突发事件依法处置能力提升”专题讲座。本次讲座由党委学生工作部主办、思润身心辅导员工作室承办，特邀上海市应急管理局专家库专家朱静亮主讲。学工部全体、校宣传部副部长、保卫处相关教师，各二级学院学生工作负责人及全体辅导员参加培训。讲座中，朱静亮立足高校学生管理实际，结合《民法典》等法律法规，依托大量真实校园案例，系统解读学生纠纷、校园安全保障等校园高频突发事件处置要点。针对学工履职痛点难点，他精准拆解法律风险，提供贴合一线工作、可落地的法治化处置方案与实操建议。朱静亮指出，辅导员是学生成长“知心人”、校园安全稳定“守门人”。全体学工人员要牢固树立法治、证据和应急意识，遵循“事前留痕、事中稳妥、事后复盘”原则，在学生教育管理中兼顾育人温度与法治尺度，依规履职。互动环节氛围热烈，辅导员们围绕学生冲突处置、心理危机干预法律风险等实操问题踊跃提问、深入交流。朱静亮律师逐一答疑，清晰界定履职法律
2026 06.04

抓实实训室安全管理周密部署迎评促建——我校召开 2026 年实训室管理工作专题会议

为贯彻落实上海市教委实验室安全工作部署要求，推进实训室绩效考核与2027年办学能力评价迎评准备，6月3日，我校召开2026年实训室管理工作专题会议。各二级学院教学副院长、实训室主任及资产与实训室管理处全体参会，副校长严玉康主持会议。会上，资产与实训室管理处负责人围绕三项核心任务展开工作部署。一是从严落实上级实验室安全会议精神，对照教委安全工作提示，细化制度落地、准入管理、风险评估、关键环节管控、易燃易爆隐患排查、安全追责六项重点工作，确保责任压实、措施落地。二是对2025-2026学年实训室绩效考核工作进行了再部署。三是聚焦办学能力评价要求，从制度台账、实训教学、仪器物资、安全管控、环境文化五大维度压实整改任务。针对实训室日常管理痛点，与会人员纷纷表示将压实管理职责，牢固树立规范意识，科学统筹安排，以评估整改工作为契机，细化管理制度、完善运维举措，持续优化实训室育人环境。严玉康副校长在总结讲话中提出五点要求：一是充分认识实训室建设对实践教学的保障作用，思想上高度重视；二是始终绷紧安全这根弦，做到常检查、常提醒、常演练；三是认真落实二级学院责任承诺书签订，逐级压实责任；四是对照任务清单，
2026 06.04

深化校企携手共育助力医养人才高质量发展——护理学院开展校企合作交流会

为深化产教融合，精准对接医养产业人才需求，6月3日，护理学院开展校企合作交流座谈会。上海国松康养泗泾照护中心主任刘丽君、上海护理服务有限公司医疗项目运营总监王皓泓莅临学院洽谈合作。护理学院院长张美琴、党支部书记彭艳、就业办主任张春出席本次会议。会上，刘丽君详细介绍了企业发展历程与业务布局。据悉，该中心集养老院、护理院服务于一体，配备全科医疗团队，目前已与第五康复中心、方塔中医院及二十余家社区医院建立合作关系。她结合行业现状指出，当前医养结合领域发展迅速，但具备专业医疗背景的康养人才、管理人才缺口突出，行业服务专业化水平有待提升。企业希望依托高校资源，定向储备、系统培养医疗护理员及康养管理人才，搭建完善的人才成长体系，并以优厚的薪资待遇吸纳护理专业优质毕业生。随后，张美琴简要介绍了学院办学定位、专业核心优势、人才培养成果及现有校企合作基础。她表示，学院紧扣大健康产业发展趋势，深耕专业人才培养，坚持以行业需求为导向，积极推进校企协同育人，助力学生高质量实习、高质量就业。上海护理派遣公司运营总监王皓泓提出国际化人才培养新思路，可依托合作平台选拔优秀护理人才，输送至发达国家就业，拓宽学生职业发

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